Dịch vụ tư vấn thỉnh cầu cấp Giấy phép lao động đối với lao động ngoại quốc

Tác giả: Chuyên viên Hoàng Việt Khánh

Giới thiệu Dịch vụ

Giấy tờ lao động Việt Nam phát cho lực lượng lao động quốc tế là Giấy phép được Sở Lao động Thương Binh và Xã hội phát cho người lao động nước ngoài Công tác tại các phòng ban xài lực lượng lao động được đặt tại các khu vực này.
Giấy phép này duyệt lao động từ nước ngoài được công nhận công tác trực tiếp ở Việt Nam theo pháp luật, cống hiến cho đơn vị áp dụng nhân lực nước ngoài giám sát trên Giấy phép lao động Việt Nam. Giấy phép lao động Việt Nam cấp phát cho công dân nước ngoài có giới hạn thời gian tối đa 2 năm tính từ ngày cấp phép.
Người lao động nước ngoài làm việc trong lãnh thổ Việt Nam nếu rơi vào trường hợp quy định tại Điều 154 Bộ Luật Lao động thì không thuộc diện cấp giấy phép lao động.
Khi sở hữu Giấy phép lao động hoặc chứng nhận miễn Giấy phép lao động thì người ngoại quốc sẽ được phép hoạt động tại Việt Nam đúng luật, là một trong các điều kiện quan trọng nhất để yêu cầu cấp xin cấp visa (thị thực) hoặc thẻ tạm trú Việt Nam mục đích công tác song song có thể đứng ra bảo lãnh cho người thân của người làm việc từ nước ngoài như bố mẹ, vợ/chồng, các con Có thể đăng ký visa hoặc thẻ cư trú tạm thời Việt Nam. Kỳ hạn của giấy tờ visa hoặc thẻ cư trú tạm thời của thân nhân hoàn toàn lệ thuộc vào kỳ hạn Giấy phép lao động, giấy phép cư trú, giấy phép cư trú tạm thời của nhân lực quốc tế
Công ty Luật Việt Nam (Zluat) xin trân trọng cung cấp trọn gói thủ tục xin cấp Chứng chỉ lao động dành cho người ngoại quốc. Với chi phí phải trả đúng mức, thời gian hoàn tất kịp thời, cheo đó cung ứng dịch vụ có mối quan hệ đến người quốc tế như: Thuê căn hộ, kết hôn- châm dứt hôn nhân với người Việt Nam, giao dịch – chuyển nhượng tài sản tại Việt Nam, khai báo thuế thu nhập cá nhân, xin visa,…

Quy định của pháp luật

Bây giờ theo quy định mới tại Nghị định 152/2020/NĐ-CP có giá trị pháp lý từ ngày 15/2/2021, các định mức để tuyển chọn lao động nước ngoài cho vị trí lãnh đạo, cho vị trí giám đốc, và lao động chuyên môn, đáng chú ý vị trí của giáo viên bản ngữ có nhiều thay đổi đáng kể. Bởi vậy, các trường hợp đã được cấp phép Giấy phép lao động hoặc có thể Giấy phép lao động dựa theo Nghị định cũ không còn đúng.
Vô số tổ chức đã và đang gặp trắc trở trong việc triển khai xin cấp phép lao động, miễn Giấy phép lao động theo nội dung của Nghị định mới.
Lao động ngoại quốc khi có ý định làm việc hợp pháp tại Việt Nam cần thực hiện thủ tục nộp hồ sơ xin giấy phép lao động, tiếng Anh là work permit. Đồng thời, giấy phép lao động quốc tế Cũng là một phần cần thiết để ngưởi nước ngoài được cấp thẻ tạm trú.
Do đó, các yêu cầu nhằm cấp giấy phép lao động dành cho lao động ngoại quốc bao gồm:
1. Từ 18 tuổi trở lên và có quyền hành vi dân sự đầy đủ;
2. Có giấy chứng nhận sức khỏe hợp lệ theo tiêu chuẩn của Bộ Y tế;
3. Được công ty, doanh nghiệp tại Việt Nam bảo lãnh;
4. Có phiếu lý lịch tư pháp xác nhận không có tiền án, tiền sự;
5. Sở hữu trình độ chuyên môn và kinh nghiệm công tác;
6. Có hợp đồng lao động với thời hạn tương ứng với giấy phép lao động./
Khi mà cung cấp dịch vụ xin cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài, đội ngũ chúng tôi sẽ ghi nhận nguyện vọng, yêu cầu về kinh doanh của Quý khách từ đó cung cấp tư vấn miễn phí hướng dẫn các công ty hoàn thành các bước tiến hành xin cấp phép lao động (work permit) cho công nhân nước ngoài tại lãnh thổ Việt Nam. Lợi ích của Zluat là hướng dẫn thủ tục cho các doanh nghiệp ở mọi tỉnh, thành phố, mọi vị trí làm việc của các nhân viên.

Hồ sơ cần chuẩn bị

Gói hỗ trợ xin phát Giấy phép hành nghề dành riêng cho mục đích lao động nhập cư
Tệp hồ sơ để yêu cầu giấy phép lao động dành cho công nhân nước ngoài gồm có:
Thông báo yêu cầu xin cấp giấy phép lao động dành cho công nhân nước ngoài. Áp dụng mẫu đơn số 11/PLI
Giấy chứng nhận y tế của người tham gia lao động. Giấy này được phát hành ở nước ngoài hoặc tại Việt Nam theo luật định (trong vòng 12 tháng)
Chứng nhận không tiền án hoặc giấy xác nhận của người lao động trong công ty, không thuộc trường hợp đang bị xử lý hình sự. Hồ sơ cá nhân này không kéo dài quá 6 tháng
Giấy chứng minh về vị trí, công việc hiện tại
Tổ chức 2 ảnh màu (kích thước 4cm x 6cm, phông nền trắng, mặt nhìn thẳng, đầu để trần, không đeo kính màu), ảnh chụp phải trong vòng 6 tháng tính từ ngày nộp hồ sơ.
Văn bản liên quan đến đã thông qua mong muốn sử dụng lao động nhập cư. Văn bản này do tổ chức có quyền xét duyệt.
Bản sao chép bản sao hộ chiếu công chứng, đảm bảo và hợp pháp
Chứng từ liên quan đến người lao động dựa trên quy định tại Nghị định 152/2020/NĐ-CP và nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi.
Người tham gia lao động không nên bỏ qua vấn đề này khi soạn thảo hồ sơ:
Các giấy tờ theo quy định tại các khoản 2, 3, 4, 6 và 8 Điều 9 Nghị định 152/2020/NĐ-CP và nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi là 01 bản gốc hoặc bản sao công chứng
Nếu tài liệu được cấp ở các nước khác thì cần phải hợp pháp hóa tại cơ quan lãnh sự. Giấy tờ được miễn trong trường hợp này hợp pháp hóa qua lãnh sự được dịch sang tiếng Việt, chứng nhận theo quy định của pháp luật Việt Nam.

Quy trình thực hiện

Quy trình trọn gói thủ tục Giấy phép hành nghề dành riêng cho lao động có quốc tịch nước ngoài
Bước 1: Đệ đơn xin chấp thuận nhu cầu nhân sự là người ngoài quốc tịch
Người sử dụng lao động có trách nhiệm gửi báo cáo làm rõ mong muốn sử dụng người lao động từ nước ngoài.
Địa chỉ tiếp nhận đơn: Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội hoặc Chủ tịch cấp tỉnh
Hồ sơ bao gồm: Mẫu báo cáo trình bày lý do (Mẫu số 01 Phụ lục 01 của Nghị định số 152/2020/NĐ-CP và sửa đổi bổ sung theo Nghị định 70/2023/NĐ-CP) gửi kèm bản sao Giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh doanh nghiệp.
Bước 2: Chuyển hồ sơ để yêu cầu cấp giấy phép lao động
Doanh nghiệp sử dụng lao động cần điền dữ liệu điền thông tin vào tờ khai và gửi hồ sơ xin cấp giấy phép lao động
-Thời gian nộp ít nhất trước 15 ngày làm việc, kể từ ngày người lao động nước ngoài dự kiến bắt đầu làm việc cho người sử dụng lao động.
- Số lượng giấy tờ: Một set, hồ sơ được bao gồm các thông tin đã được làm rõ ở trên - Nộp bộ hồ sơ Cơ quan quản lý lao động và xã hội nơi làm việc của người lao động"
" - Thời gian giải quyết: 05 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ đề nghị cấp phép lao động."
" Các lưu ý khi soạn thảo hồ sơ cấp phép làm việc cho người lao động
Căn cứ theo quy định tại Nghị định 152/2020/NĐ-CP và nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi:"
" - Các hồ sơ cần thiết của nhân viên khi được cấp tại nước ngoài, cần phải được chứng thực lãnh sự"
" - Các chứng từ được làm từ nước ngoài phải qua thủ tục chứng thực lãnh sự và phải được dịch sang tiếng Việt, cần chứng thực trước khi nộp hồ sơ. trừ những tài liệu, giấy tờ được miễn theo các quy định của pháp luật Việt Nam hoặc theo cam kết quốc tế."
"

Phí Dịch vụ

Thủ tục xin cấp Giấy phép công tác đối với người nước ngoài với chi phí 5987392
Thời gian đạt được kết quả 20 - 25 ngày, với đầy đủ các dịch vụ như sau:
- Cấp mới giấy phép lao động;
- Gia hạn thời gian lao động;
- Cấp lại giấy phép lao động.
Tuy thế, trước và sau khi làm thủ tục cấp giấy phép lao động Zluat cung cấp thêm các dịch vụ như: - Trước khi tiến hành xin giấy phép lao động: Phiếu lý lịch tư pháp - Tất cả từ 1441318 Sau khi nhận được giấy phép lao động: Giấy phép tạm trú - Toàn bộ từ 4151306 Hãy kết nối với Luật sư Zluat để được hướng dẫn và giải đáp
Cung cấp miễn phí ngay hôm nay!